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Bonjour à tous, L’occasion m’est donnée de vous informer de l’avancée de nos démarches auprès des pouvoirs publics dans cette crise sanitaire du COVID-19. A ce titre, je tiens à saluer le courage et le...
Juridique et social

Les entreprises de propreté sont aussi en première ligne dans la lutte contre le coronavirus

Les entreprises de propreté sont un maillon essentiel de la lutte contre le coronavirus par leurs...
Juridique et social
Chères adhérentes, chers adhérents, Nous vivons actuellement une épreuve des plus douloureuses, pour nos salariés, nos entreprises, notre organisation patronale et bien sûr notre Nation. Nous avons...
Juridique et social
Bruno Le Maire cite les entreprises de propreté : « Il faut que tous les salariés dont les secteurs d’activité sont encore ouverts, qui ne sont pas des restaurants, de bars, mais qui sont des...
Juridique et social

COVID-19 : Les entreprises de propreté, maillon essentiel de la lutte contre le coronavirus 

Les nouvelles mesures de restrictions des déplacements et de confinement, applicables sur le territoire et...
Juridique et social

Trois décrets du 16 mars, du 19 mars et du 28 mars règlementent les déplacements dans le cadre de la lutte contre la propagation du virus covid-19.

Juridique et social

L’avancée de la propagation du COVID-19 sur le territoire national et les mesures de confinement de la population qui semblent inéluctables, engage les entreprises de propreté dans la lutte contre la diffusion...

Juridique et social

Chers adhérents,  Nous vivons une crise sanitaire sans précédent qui nous oblige tous. Les mesures en cours et celles à venir qui vont sûrement amplifier les mesures de confinement, impactent de...
Juridique et social
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Actualité

Après plusieurs semaines de mouvement social, le projet de loi instituant un système universel de retraites (SUR) a été présenté fin janvier par le Gouvernement devant l’Assemblée Nationale. Ce texte visant à...

Juridique et social

Contribuez à enrichir la connaissance du secteur en vue de notre prochaine édition des Chiffres Clés. La FEP souhaite approfondir certaines thématiques précises pour mieux accompagner les entreprises dans ces...

Juridique et social

Pour rappel, l’accord « salaires » du 30 septembre 2019 prévoit une revalorisation des minima conventionnels.

Juridique et social

1h15 de présentation et cas pratiques avec les juristes de la FEP pour tout savoir sur le sujet !

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