Embarquez pour la promotion 12 de la formation « Réinventer son entreprise » !

Vous avez jusqu’au 20 mai prochain pour peaufiner votre dossier de candidature et profiter d’un parcours de formation d’excellence conçu par le Monde de la Propreté et HEC Executive Education, et financé par le Fare Propreté*.

Ce parcours de formation* pour les entreprises de propreté, en résidentiel sur le campus d’HEC dans les Yvelines, aura lieu d’octobre 2026 à juin 2027. Il se compose de 6 modules de 2,5 jours (105 heures), articulés autour des 6 étapes clés par lesquelles doit passer le dirigeant pour « Réinventer son entreprise » : 

  • mes enjeux,
  • mon auto diagnostic et mes ambitions,
  • ma vision et ma stratégie, 
  • mon plan d’actions, 
  • les facteurs clés de succès, 
  • ma soutenance et ma prise d’engagement.


Le projet à soutenir devant un jury professionnel et académique termine le parcours validé par un certificat d’établissement co-signé par HEC et le Président de la FEP et du Fare Propreté. 

 

L’approche pédagogique est triple, elle comprend : 

Rejoignez une communauté dynamique de plus de 230 dirigeants et managers formés du secteur de la Propreté !

> des points de repère, des concepts, notions clés, de la méthodologie pour gagner en structure et en efficacité,

> des cas pratiques et exemples, des témoignages externes au secteur pour prendre du recul par rapport au quotidien,

> des illustrations issues du secteur de la Propreté, des mises en situation et des ateliers sans tous les échanges entre les participants.

Depuis 12 ans, le contenu de la formation est retravaillé pour chaque nouvelle promotion afin de prendre en compte les derniers enjeux du monde économique et social (équilibre mondial, RSE, transition numérique et IA, démographique, transition écologique .) auxquels le secteur est confronté.


Ce programme constitue une véritable conduite du changement dans la façon de manager et de développer son entreprise : sortir de l’opérationnel et être davantage en vision stratégique, formuler sa proposition de valeur et la partager à l’équipe, aux clients, réfléchir à la gouvernance de son entreprise, se doter d’outils de pilotage adaptés, oser vendre, et promouvoir le changement et l’innovation servicielle. Il s’appuie sur un esprit de groupe et une cohésion qui se construisent tout au long du parcours de 8 mois, favorisant le partage d’expériences entre pairs de différents horizons (parcours professionnels, régions, types d’entreprises…).

 

* Prise en charge de 100% du coût pédagogique sous réserve d’être à jour de sa contribution au Fare Propreté.
 

Une parenthèse de quelques mois pour se ré inventer : n’attendez plus pour candidater ! 

Envie d'en savoir plus ? Votre délégué régional du Fare Propreté répond à vos questions.

Ce que les participants en disent...